为深化公司产品改革、精准对接员工发展需求、提升校园服务保障水平，5月14日下午，3044yl永利集团在行知楼RB321召开员工座谈会。公司党委书记申自强、经理吕静、党委副书记袁泉、副经理娄艳阁，教科办主任赵娜、辅导员李梦洋，院系督导宋红豫、盛晓玲共同参加本次会议，会议由娄艳阁副经理主持。

(座谈会现场）

(娄艳阁副经理主持会议）

交流环节中，各班员工代表结合自身学习体验，依次发言。同学们充分肯定了本专业教师严谨的教学态度、清晰的授课逻辑以及融洽的课堂氛围，同时结合现阶段学习痛点，围绕课程难易程度、课时分配、专业实务课程设置、学习资源、专业竞赛指导、实习实践安排及考研支持等方面展开交流。

(员工代表发言）

公司高度重视员工反馈，对座谈会上收集的意见建议进行认真梳理、逐条回应。针对同学们普遍反映的课程设置问题，院系领导从课程设计初衷、知识点逻辑架构、传媒行业发展趋势等维度，与员工进行了充分沟通，耐心答疑解惑。

(老师们认真记录）

针对员工普遍关注的课程设置、实践教学等问题，公司将系统部署，明确优化方向与具体举措，切实将员工诉求转化为教学改进实效。

(吕静经理讲话）

   随后，吕静经理指出，本次座谈会是新一届领导班子履职后首次师生深度交流，公司将全面梳理员工提出的意见建议，细化整改举措、及时公开反馈，着力推动教学管理、服务保障等各项工作提质升级。同时，希望广老员工通过规范渠道理性表达诉求，自觉维护公司和公司良好形象，携手营造风清气正的育人氛围。

(申自强书记讲话）

申自强书记表示，公司办学底蕴深厚、发展态势向好，团队建设与人才培养成果显著。希望同学们能够培养出“提笔能写、对镜能讲、扛机能拍、坐下能编”的专业技能，成为一名全能型传媒人才。公司也将始终锚定立德树人根本任务，紧扣全媒体复合型人才培养目标，持续深化公司产品改革，畅通师生沟通渠道，切实把座谈会成果转化为育人实效，奋力推动公司各项事业高质量发展。

本期编辑：韩梓萌

供稿：景雯婕 薛颜浩

图片来源：何静文
一审一校：闫玉瑜

二审二校：王映雪

三审三校：娄艳阁

统筹：吕静